MENU
Książki po angielsku
  1. Strona główna
  2. Ebooki i Audiobooki
  3. Ebooki
  4. Ekonomia, biznes
  5. Jak poprawnie zatrudniać pracowników

Jak poprawnie zatrudniać pracowników

(eBook)
0.00  [ 0 ocen ]
 Dodaj recenzję
Rozwiń szczegóły »

  • Druk: Poznań, 2023

  • Autor: Justyna Broniecka

  • Wydawca: Twój biznes od podstaw

  • Formaty:
    PDF
    (Watermark)
    Watermark
    Znak wodny czyli Watermark to zaszyfrowana informacja o użytkowniku, który zakupił produkt. Dzięki temu łatwo jest zidentyfikować użytkownika, który rozpowszechnił produkt w sposób niezgodny z prawem. Ten rodzaj zabezpieczenia jest zdecydowanie najbardziej przyjazny dla użytkownika, ponieważ aby otworzyć książkę zabezpieczoną Watermarkiem nie jest potrzebne konto Adobe ID oraz autoryzacja urządzenia.

Urządzenia i oprogramowanie do czytania »
Produkt niedostępny
Dodaj do schowka

Jak poprawnie zatrudniać pracowników

Doszedłeś do momentu, gdzie potrzebujesz rąk do pomocy? Ale kiedy tylko pomyślisz o zatrudnieniu kogoś, od razu czujesz spory stres związany z administracją?

Dobra wiadomość jest taka, że właśnie idziemy z pomocą.

CZEGO SIĘ DOWIESZ:
- z czym wiąże się zawarcie umowy o pracę
- jakie wady i zalety ma umowa o pracę
- jakie obowiązki ma pracownik i pracodawca
- jakie dokumenty musisz zgromadzić podpisując umowę o pracę
- w jaki sposób zawrzeć i rozwiązać umowę o pracę
- kiedy warto podpisywać umowę zlecenie
- jak obliczyć podatek i ZUS od umowy zlecenia
- czym różni się umowa zlecenia od umowy o pracę
- jaka powinna być treść umowy zlecenia
- termin wynagrodzenia umów cywilno-prawnych
- w jakich wypadkach można zawierać umowę o dzieło
- jakich dokumentów potrzebujesz do umów cywilno-prawnych
- jak poprawnie rozliczać czas pracy na umowie o pracę
- jak poprawnie ewidencjonować czas pracy na umowie zlecenie
- jak poradzić sobie z koniecznością zgłaszania umów o dzieło do ZUS-u

GRATIS:
- wzory umów
- wzory dokumentów do umowy o pracę
- wzór umowy zlecenia
- wzór umowy o dzieło
- wzory dokumentów niezbędnych dla umowy zlecenia i dzieło
wzory dokumentów dotyczących rozliczania czasu pracy

Książka zawiera aktualne przepisy po zmianach wprowadzonych na początku roku 2023!

  • Sposób dostarczenia produktu elektronicznego
    Produkty elektroniczne takie jak Ebooki czy Audiobooki są udostępniane online po opłaceniu zamówienia kartą lub przelewem na stronie Twoje konto > Biblioteka.
    Pliki można pobrać zazwyczaj w ciągu kilku-kilkunastu minut po uzyskaniu poprawnej autoryzacji płatności, choć w przypadku niektórych publikacji elektronicznych czas oczekiwania może być nieco dłuższy.
    Sprzedaż terytorialna towarów elektronicznych jest regulowana wyłącznie ograniczeniami terytorialnymi licencji konkretnych produktów.
  • Ważne informacje techniczne
    Minimalne wymagania sprzętowe:
    procesor: architektura x86 1GHz lub odpowiedniki w pozostałych architekturach
    Pamięć operacyjna: 512MB
    Monitor i karta graficzna: zgodny ze standardem XGA, minimalna rozdzielczość 1024x768 16bit
    Dysk twardy: dowolny obsługujący system operacyjny z minimalnie 100MB wolnego miejsca
    Mysz lub inny manipulator + klawiatura
    Karta sieciowa/modem: umożliwiająca dostęp do sieci Internet z prędkością 512kb/s
    Minimalne wymagania oprogramowania:
    System Operacyjny: System MS Windows 95 i wyżej, Linux z X.ORG, MacOS 9 lub wyżej, najnowsze systemy mobilne: Android, iPhone, SymbianOS, Windows Mobile
    Przeglądarka internetowa: Internet Explorer 7 lub wyżej, Opera 9 i wyżej, FireFox 2 i wyżej, Chrome 1.0 i wyżej, Safari 5
    Przeglądarka z obsługą ciasteczek i włączoną obsługą JavaScript
    Zalecany plugin Flash Player w wersji 10.0 lub wyżej.
    Informacja o formatach plików:
    • PDF - format polecany do czytania na laptopach oraz komputerach stacjonarnych.
    • EPUB - format pliku, który umożliwia czytanie książek elektronicznych na urządzeniach z mniejszymi ekranami (np. e-czytnik lub smartfon), dając możliwość dopasowania tekstu do wielkości urządzenia i preferencji użytkownika.
    • MOBI - format zapisu firmy Mobipocket, który można pobrać na dowolne urządzenie elektroniczne (np.e-czytnik Kindle) z zainstalowanym programem (np. MobiPocket Reader) pozwalającym czytać pliki MOBI.
    • Audiobooki w formacie MP3 - format pliku, przeznaczony do odsłuchu nagrań audio.
    Rodzaje zabezpieczeń plików:
    • Watermark - (znak wodny) to zaszyfrowana informacja o użytkowniku, który zakupił produkt. Dzięki temu łatwo jest zidentyfikować użytkownika, który rozpowszechnił produkt w sposób niezgodny z prawem. Ten rodzaj zabezpieczenia jest zdecydowanie bardziej przyjazny dla użytkownika, ponieważ aby otworzyć książkę zabezpieczoną Watermarkiem nie jest potrzebne konto Adobe ID oraz autoryzacja urządzenia.
    • Brak zabezpieczenia - część oferowanych w naszym sklepie plików nie posiada zabezpieczeń. Zazwyczaj tego typu pliki można pobierać ograniczoną ilość razy, określaną przez dostawcę publikacji elektronicznych. W przypadku zbyt dużej ilości pobrań plików na stronie WWW pojawia się stosowny komunikat.
NAZWA I FORMAT
OPIS
ROZMIAR

Przeczytaj fragment

Słowa kluczowe: biznes umowa o pracę umowa cywilnoprawna umowa zlecenie zasady zatrudniania pracownik zatrudnianie

Inni Klienci oglądali również

65,70 zł
73,00 zł
do koszyka

Zwolnienia pracowników a polityka personalna firmy
Zarządzanie procesem odchodzenia pracowników z firmy jest ważnym elementem polityki personalnej, a jego jakość - sprawdzianem kultury organizacji. Omawiając kwestie zarówno zwalniania pracowników przez pracodawcę, jak i ich odchodz...
- 24 %
22,72 zł
29,90 zł
do koszyka

Wybrane zagadnienia weryfikacji trzeźwości pracowników – w świetle nowych uregulowań prawnych 2023
Obowiązek zachowania trzeźwości w miejscu i czasie pracy to jeden z podstawowych obowiązków gwarantujących właściwy poziom bezpieczeństwa. Przez wiele lat proces weryfikacji stanu trzeźwości pracowników był w praktyce problematyczny &ndas...
- 22 %
9,36 zł
12,00 zł
do koszyka

Procedury naboru pracowników w przedsiębiorstwie
...optymalnym wykorzystaniu umiejętności pracowników na drodze do osiągnięcia celów całej organizacji przy równoczesnym zaspokajaniu potrzeb tychże pracowników. Chodzi tu o ich rozwój zawodowy poprzez szkolenia i drog...
53,10 zł
59,00 zł
do koszyka

Uprawnienia pracowników samorządowych związane z zatrudnieniem
Publikacja w sposób praktyczny omawia kwestie związane z zatrudnieniem pracowników samorządowych i przysługującymi im uprawnieniami. Zawiera liczne wskazówki i rekomendacje dotyczące czasu pracy oraz wynagrodzenia w okresie epidemi...
- 22 %
7,72 zł
9,90 zł
do koszyka

Jakie zmiany w zakresie ochrony danych osobowych pracowników wprowadza RODO
Od 25 maja 2018 r. zacznie obowiązywać unijne ogólne rozporządzenie o ochronie danych, zwane RODO. Rozporządzenie to będzie stosowane bezpośrednio w prawie polskim i nie wymaga implementacji do porządku krajowego. Zwiększa ono ochronę danych oso...
76,50 zł
85,00 zł
do koszyka

Wynagrodzenia pracowników samorządowych
Książka zawiera praktyczne porady dotyczące możliwości rozwiązania bieżących problemów powstających w codziennej pracy w jednostkach samorządu terytorialnego.W drugim wydaniu uwzględniono zmiany wprowadzone rozporządzeniem Rady Ministr&oac...
- 19 %
170,10 zł
210,00 zł
do koszyka

Delegowanie pracowników. Praktyczny poradnik (e-book z suplementem elektronicznym)
Delegowanie pracowników w ramach świadczenia usług w Unii Europejskiej stwarza liczne problemy w praktyce przedsiębiorstw. Prawidłowe stosowanie przepisów obowiązującego w Polsce Kodeksu pracy oraz reguł świadczenia pracy w Unii Europejsk...
- 22 %
7,72 zł
9,90 zł
do koszyka

Odpowiedzialność materialna pracowników za wyniki inwentaryzacji
Publikacja omawia zasady ogólnej i szczególnej odpowiedzialności pracowników za powierzone mienie i warunki jej egzekwowania przez pracodawcę. Ma to szczególne znaczenie podczas inwentaryzacji przeprowadzanej w zakładzie pra...
- 22 %
15,52 zł
19,90 zł
do koszyka

Jak zatrudniać pracowników na umowy terminowe
Pracodawca może obecnie zawierać z pracownikami dwa rodzaje umów terminowych: umowę o pracę na okres próbny lub umowę na czas określony. Cechą wyróżniającą umowy terminowe jest odmienny tryb ich rozwiązywania. Publikacja w przystęp...

Recenzje

Nikt nie dodał jeszcze recenzji. Bądź pierwszy!