Agnieszka Sowińska-Wróbel

Przez kilka lat pracowała w korporacji wspierając ludzi w ich rozwoju. Obecnie jako certyfikowany coach, trener biznesu, konsultant w zakresie projektów HR  działa głównie w obszarze zarządzania ludźmi oraz komunikacji opartej na Porozumieniu bez Przemocy Rosenberga. W swojej pracy mobilizuje do zmian wynikających zarówno z potrzeb indywidualnych, jak i organizacyjnych. Uważa, że autentyczność i otwartość są podstawą budowania prawdziwych relacji biznesowych i osobistych. Ośmiela tych, którzy chcą wpływać na swoją rzeczywistość i działać zgodnie z ważnymi dla siebie wartościami. Swoim widzeniem świata dzieli się i inspiruje na stronie www.agnieszkawrobel.pl