Zarówno Karta Nauczyciela, jak i przepisy o pracownikach samorządowych nie określają w pełni regulacji w zakresie stosunku pracy pracowników pedagogicznych i niepedagogicznych szkoły....więcej »
W badaniu i kwalifikacji zdarzeń wypadkowych ogromny udział mają pracownicy służby bhp. Wszak wchodzą oni w skład zespołu powypadkowego. Ich doświadczenie i wiedza są nieocenione przy dokonywaniu k...więcej »
Książka Na krawędzi ryzyka – studium wypadków przy pracy skierowana jest do pracowników służby bhp, jak również do pracodawców zainteresowanych bezpieczeństwem w m...więcej »
Zapraszamy do lektury kompendium wiedzy o nadzorze pedagogicznym w roku szkolnym 2024/2025. Ekspertki oświatowe zbierają praktyczne informacje, interpretują przepisy prawne i zamieszczają gotowe do...więcej »
W książce „Praca zdalna a kwestie bhp po zmianach – pytania i odpowiedzi” eksperci z dziedziny prawa pracy i bhp wyjaśniają wszystkie wątpliwości dotyczące pracy zdalnej w aspekci...więcej »
Jak stosować obowiązujące od 2023 roku nowe kodeksowe przepisy o pracy zdalnej biorąc pod uwagę zmiany prawne z kwietnia 2023 r.? Przede wszystkim trzeba pamiętać o tym, że obecnie mamy kilka r&oac...więcej »
Jak stosować obowiązujące od 2023 roku nowe kodeksowe przepisy o pracy zdalnej? Przede wszystkim trzeba pamiętać o tym, że obecnie mamy kilka różnych rodzajów pracy zdalnej i każdy &b...więcej »
Przyczyna wypowiedzenia i zwolnienia dyscyplinarnego – jak ją sformułować, by obroniła się przed sądemPrzepisy nie zawierają zamkniętego precyzyjnego katalogu przyczyn, na które ...więcej »
W 2022 r. zmieniają się przepisy dotyczące szkoleń kierowców zawodowych - kwalifikacji wstępnej oraz szkoleń okresowych. Zmiany są duże i dotyczą wszystkich firm transportowych oraz kierowc&...więcej »
Przepisy Kodeksu pracy przyznają pracownikom szerokie uprawnienia w związku z pełnieniem funkcji rodzicielskich. Mowa o urlopach dla zatrudnionych rodziców: macierzyńskim, rodzicielskim, ojc...więcej »
Zebraliśmy najważniejsze dokumenty kadrowe oraz praktyczne porady i wskazówki związane z prowadzeniem dokumentacji pracowniczej dostosowanej do najnowszych przepisów. Każdy wzó...więcej »
W II części bestselleru dla kadr "Vademecum dokumentacji kadrowej 2023 cz. II - urlopy, czas pracy, wynagrodzenia", zebraliśmy najważniejsze dokumenty kadrowe oraz praktyczne porady i ws...więcej »
Pomniejszanie wynagrodzenia za pracę (odliczanie i potrącanie konkretnych kwot) jest dopuszczalne tylko w przypadkach określonych ustawowo. Pracodawca dokonując potrącenia w innych sytuacjach niż t...więcej »
Niniejsza publikacja przedstawia w sposób kompleksowy zagadnienia dotyczące wypadków przy pracy i chorób zawodowych. Prezentuje też wybrane tezy orzecznictwa Sądu Najwyższego o...więcej »
Ustalanie prawa, podstawy oraz wysokości wymiaru zasiłków w razie choroby i macierzyństwa to jeden z kluczowych obowiązków działów kadrowo-płacowych w firmach. Nowy rok oznacza...więcej »
Akademickie prawo zatrudnienia odnosi się do relacji normatywnych zachodzących pomiędzy zatrudnionymi a podmiotami zatrudniającymi w uczelniach wyższych.W szczególnie szeroki spos&oacu...więcej »
W książce kompleksowo omówiono ogólne zasady stanowienia aktów prawa miejscowego, które powinny być uwzględniane przy projektowaniu uchwał organów stanowiących je...więcej »
Książka zawiera szczegółowo opracowane odpowiedzi na pytania (kazusy) obowiązujące na kolokwium ustnym z zakresu prawa pracy, przewidzianym w programie aplikacji radcowskiej od 2022 r. Stano...więcej »
Książka zawiera szczegółowo opracowane odpowiedzi na pytania obowiązujące na kolokwium ustnym z zakresu ubezpieczeń społecznych, przewidzianym w programie I roku aplikacji radcowskiej od 202...więcej »
