W dniu dzisiejszym kontakt z Biurem Obsługi Klienta jest możliwy jedynie drogą mailową.
Przepraszamy za niedogodności. więcej

Umowy zlecenia i inne umowy cywilnoprawne od 1 stycznia 2020 r.

23,92 zł

Ostatnie sztuki

Szczegóły produktu

Data wydania
2 kwi 2020
Format pliku
eBook (pdf)
Autor/Redaktor
Praca zbiorowa
Wydawca
PL Infor

Umowy zlecenia i inne umowy cywilnoprawne od 1 stycznia 2020 r.

"W opracowaniu zwrócono uwagę na praktyczne konsekwencje stosowania przepisów przez przedsiębiorców i inne jednostki organizacyjne zawierające umowy cywilnoprawne. Wskazano, jak postępować w sytuacjach wątpliwych dotyczących nowych i już istniejących regulacji. Szczegółowo zostały omówione zasady oskładkowania i opodatkowania najbardziej popularnych, obok umów zlecenia, umów cywilnoprawnych, m.in. o dzieło, agencyjnych i kontraktów menedżerskich. Od 1 stycznia 2020 r. wynagrodzenie osób zatrudnionych na podstawie umów zlecenia i o świadczenie usług wzrosło do 17 zł brutto za godzinę. Spowodowało to jednoczesny wzrost kwoty chronionej przez potrąceniami komorniczymi i administracyjnymi w przypadku dłużników zatrudnionych na podstawie ww. umów. Trzy lata po wejściu w życie obowiązku zapewnienia zleceniobiorcom i osobom świadczącym usługi co najmniej minimalnej stawki godzinowej nadal trwają kontrole PIP w tym zakresie. Na podmiot wypłacający wygrodzenie w wysokości niższej od obowiązującej minimalnej stawki godzinowej inspekcja może nałożyć karę grzywny od 1000 do 30 000 zł. Kontrole prowadzi też ZUS, który często kwestionuje umowy o dzieło. Ponadto zleceniobiorcy, którzy nie ukończyli 26 lat, nadal mogą korzystać z ulgi w PIT od przychodów osiąganych z pracy. W 2020 r. zasada zwolnienia z podatku tych przychodów będzie jednak automatyczna, niewymagająca żadnego wniosku. Co również istotne, w 2020 r. kolejne podmioty będą obejmowane ustawą o pracowniczych planach kapitałowych. W efekcie m.in. następne grupy zleceniobiorców zostaną włączone do tego nowego programu dobrowolnego, indywidualnego oszczędzania. Wiąże się z tym konieczność dokonywania wpłat zarówno przez osobę zatrudnioną, jak i podmiot, który ją zatrudnia, w ustalonej ustawowo przynajmniej minimalnej wysokości. Wpłaty mają wpływ na wysokość wynagrodzenia przysługującego zleceniobiorcom. Poradniczy charakter publikacji sprawia, że Czytelnicy otrzymują gotowe rozwiązania dotyczące najbardziej popularnych form zatrudnienia cywilnoprawnego i wskazówki, jaki rodzaj umowy wybrać i jakim rozliczeniom podlega pochodzące z nich wynagrodzenie. Z publikacji Czytelnicy dowiedzą się m.in.: • Jak przystąpienie do PPK wpływa na wynagrodzenie zleceniobiorcy • Na jakich zasadach z ulgi w PIT mogą skorzystać osoby w wieku do 26 lat • Jak dokonywać potrąceń z wynagrodzenia zleceniobiorcy po zmianie minimalnej płacy ATUTY PUBLIKACJI: Kompleksowe opracowanie, liczne przykłady ilustrujące poruszane zagadnienia, prosty i zrozumiały język. "

 

Recenzje (0)

Zainspiruj się kategoriami tego produktu

Książki tego autora

Umowy zlecenia i inne umowy cywilnoprawne od 1 stycznia 2020 r.: Praktyczny przewodnik dla przedsiębiorców

Prezentowana publikacja kompleksowo omawia zmiany w zakresie umów cywilnoprawnych obowiązujące od 2020 roku, ze szczególnym uwzględnieniem skutków praktycznych dla przedsiębiorców i jednostek organizacyjnych. Zapewniamy rzetelne wskazówki dotyczące interpretacji przepisów, zasad oskładkowania oraz opodatkowania najpopularniejszych form umów, takich jak umowa zlecenia, o dzieło, agencyjna czy kontrakt menedżerski. Warto sięgnąć po tę publikację, aby skutecznie przygotować się na nadchodzące zmiany i uniknąć potencjalnych problemów prawnych i podatkowych.

Po jakie produkty jeszcze warto sięgnąć:

  1. Odwołanie stanu epidemii– skutki w podatkach, prawie pracy i ZUS: Ta publikacja szczegółowo omawia skutki odwołania stanu epidemii w Polsce, prezentując tabelaryczne zestawienie rozwiązań prawnych w zakresie podatków, prawa pracy i ZUS. To niezbędne źródło wiedzy dla przedsiębiorców, księgowych i pracodawców, którzy chcą być na bieżąco z obowiązującymi regulacjami po pandemii COVID-19.
  2. Jak przygotować się do zmian 2019: Jeśli chcesz sprawnie wdrożyć nadchodzące zmiany w przepisach podatkowych, rachunkowych, prawa pracy i ZUS w 2019 roku, ta publikacja jest dla Ciebie. Zawiera szczegółowe informacje, przepisy przejściowe oraz praktyczne wskazówki, które ułatwią Ci adaptację do nowych regulacji.
  3. Umowy zlecenia, umowy o dzieło i inne umowy cywilnoprawne od 1 stycznia: Dowiedz się, jakie obowiązki nałożyły na płatników i osoby fizyczne nowe przepisy od 1 stycznia 2021 roku dotyczące raportowania umów o dzieło do ZUS. Praktyczny przewodnik krok po kroku pomoże Ci zrozumieć i prawidłowo zastosować nowe procedury.
  4. Zmiany w zasiłkach i ubezpieczeniach ZUS - rewolucja w ubezpieczeniach: Ta publikacja to praktyczny komentarz do kluczowych zmian w systemie ubezpieczeń społecznych, które mają na celu ujednolicenie zasad, usprawnienie obsługi oraz stabilizację finansów systemu. Idealne źródło dla płatników składek i ubezpieczonych, którzy chcą być na bieżąco z nowymi regulacjami.
  5. Samochód osobowy w firmie: Poznaj najnowsze zmiany w rozliczaniu kosztów wydatków samochodowych w 2019 roku. Publikacja wyjaśnia, które rozwiązania obowiązują od początku roku i jakie ograniczenia dotyczą leasingu i innych form korzystania z samochodów w działalności gospodarczej.
  6. Świadczenia dla pracowników. Rozliczenia podatkowe i ZUS: Ta publikacja przedstawia szeroki katalog świadczeń pozapłacowych, które pracodawcy mogą oferować pracownikom. Dowiedz się, jak rozliczać takie świadczenia pod kątem podatków i składek ZUS, aby uniknąć ryzyka i korzystać z dostępnych możliwości.
  7. Jak przygotować się do zmian od 1 lipca 2022 r. Podatki Wynagrodzenia: Przedstawiamy praktyczny przewodnik po nowych regulacjach podatkowych i wynagrodzeniowych obowiązujących od połowy 2022 roku. Zawiera szczegółowe wyjaśnienia, działania przygotowujące oraz wskazówki, jak prawidłowo stosować zmienione przepisy.
  8. Jak przygotować się do zmian 2024: Ta publikacja kompleksowo omawia nadchodzące zmiany w przepisach VAT, PIT i innych obszarach na rok 2024. Zawiera instrukcje, jak się do nich przygotować, oraz wyjaśnia, jakie działania podjąć, aby dostosować się do nowych wymogów prawnych.
  9. PIT CIT Ryczałt 2020: Ujednolicone wersje ustaw dotyczących podatku dochodowego od osób fizycznych, prawnych oraz ryczałtu ewidencjonowanego, uwzględniające wszystkie zmiany od 1 stycznia 2020 roku. To nieocenione źródło dla przedsiębiorców i księgowych, którzy chcą znać aktualne przepisy w jednym miejscu.
  10. PIT, CIT, Ryczałt 2023: Publikacja zawiera zaktualizowane wersje przepisów od 1 stycznia 2023 roku, obejmując podatki PIT, CIT i ryczałt. Przewodnik po zmianach pozwala szybko zorientować się w nowościach i ich potencjalnych skutkach dla przedsiębiorców oraz podatników.

Umowy zlecenia i inne umowy cywilnoprawne od 1 stycznia 2020 r.

23,92 zł