Autorzy prezentują psychologiczne podejście do zarządzania organizacją. Problematyka rozpatrywana jest zarówno w aspekcie wewnętrznym, odnoszącym się do funkcjonowania człowieka w strukturach bi...więcej »
Nowe, trzecie wydanie światowego bestsellera!
Każdy związany z tematem rozwoju zasobów ludzkich znajdzie w tej książce wartościowe wskazówki.
Ro...więcej »
W dzisiejszych czasach podstawą sukcesu każdej firmy są kompetencje i umiejętności ludzi w niej zatrudnionych. Dobrze zaprojektowane i realizowane systemy motywacyjne pozwalają na pozyskiwanie i...więcej »
Jak stać się inspirującym liderem i uniknąć najczęstszych błędów menedżerskich?
Jak motywować współpracowników, aby chętnie i odpowiedzialnie wykonywali powierzane im obowiązki?
Jak wyrażać...więcej »
W najnowszej książce, wydanej w ramach serii poradników adresowanych do działów HR, autor przedstawia najlepsze i sprawdzone sposoby na znalezienie pracowników myślących innowacyjnie. Prezentuje...więcej »
Obecnie o konkurencyjności przedsiębiorstw decyduje zatrudniony w nich kapitał ludzki. Jednocześnie, pracownicy pokolenia Y, którzy dopiero wchodzą na rynek pracy, oczekują od pracodawców możliw...więcej »
Nowe, trzecie wydanie światowego bestsellera!
Każdy związany z tematem rozwoju zasobów ludzkich znajdzie w tej książce wartościowe wskazówki.
Ro...więcej »
Psychologia w służbie Twojego biznesuJedną z głównych umiejętności szefa jest zdolność do takiego delegowania zadań, by były one wykonywane na odpowiednim, wymaganym przez ...więcej »
Dałem jednemu z pracowników podwyżkę, a teraz inni przychodzą do mnie, żądając tego samego.
Gdyby ktoś przyjrzał się uważnie naszej liście płac, trudno byłoby wytłu...więcej »
Dałem jednemu z pracowników podwyżkę, a teraz inni przychodzą do mnie, żądając tego samego.
Gdyby ktoś przyjrzał się uważnie naszej liście płac, trudno byłoby wytłu...więcej »
Pracodawcy mają możliwość kształtowania wynagrodzeń pracowników poprzezprzyznawanie im różnych premii i dodatków do pensji. Z naszej publikacji:• d...więcej »
TOP 10 Kadry i Ubezpieczenia Maj 2022 to zbiór najważniejszych tematów z zakresu kadr i ubezpieczeń, o których aktualnie się mówi. Artykuły zostały przygotowane przez sp...więcej »
Buduj firmę, jakiej pragniesz, a nie z jaką się pogodziłeś. I zacznij wreszcie żyć!Zakładasz firmę. Zakładasz ją, ponieważ to chcesz w życiu robić. Prowadzić własny biznes. ...więcej »
Jeśli urlop jeszcze się nie rozpoczął, to przesunie go każda usprawiedliwiona nieobecność. Jeśli jednak urlop został już rozpoczęty, to z mocy prawa przerywają go tylko 4 rodzaje nieobecności. Poza...więcej »
W najbliższym czasie ZUS planuje wprowadzenie zmian, które ułatwią prowadzenie firmy i dotyczą sposobu rozliczania składek przekazywanych do ZUS. Zmiany te wynikają z przyjętej przez ZUS Str...więcej »
Nie malujmy trawy na zielono - Przeczytaj wywiad z Autorką! >>Autentyczny employer branding, na który stać Cię już dziśFirmy inwestują...więcej »
Książka stanowi pierwsze na polskim rynku tak obszerne i kompleksowe opracowanie poświęcone funkcjonowaniu osób z „ciemnymi” cechami osobowości w środowisku pracy. W prezentowane...więcej »
Teorię najlepiej sprawdzać w praktyce i najlepiej jest, jeśli ta praktyka jest bardzo realistyczna. Z takim założeniem przystąpiliśmy do przygotowania tego zeszytu przykładów i zadań na nich...więcej »
W książce zostały połączone elementy psychologii i teorii organizacji. Autorzy skupili się na kwestiach związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi, takich jak: wielokulturowość w organizacji, kari...więcej »
Chcesz budować lepsze relacje z rodziną, przyjaciółmi czy też współpracownikami? Marzysz o tym, aby skuteczniej komunikować się z otoczeniem i z powodzeniem osiągać wyznaczone cele? T...więcej »