Zasobowe uwarunkowania rozwoju przedsiębiorstw w Polsce
Zarządzanie przedsiębiorstwem determinowane jest wieloma czynnikami pochodzącymi z otoczenia, jak i związanymi z wewnętrznymi procesami i zasobami. W niniejszej monografii skoncentrowano uwagę na związkach uwarunkowań zasobowych z rozwojem współczesnego przedsiębiorstwa. Przyjęto założenie, iż sprawne i efektywne wykorzystanie zasobów, tak by rosła konkurencyjność przedsiębiorstwa, wymaga szybkiego ich akumulowania, umiejętnej koncentracji, łączenia i koordynacji.
Z tak rozumianego podejścia do zarządzania zasobami wynika konieczność ciągłego ich doskonalenia, tym samym koncentrowania się na innowacyjnych aspektach wykorzystania zasobów, zarządzania nimi w sposób efektywny, tworzenia z nich określonej konfiguracji, która zapewni przedsiębiorstwu możliwość rozwoju.
Monografia ta stanowi swoistą syntezę badań, dotyczących oceny procesów zarządzania zasobami w przedsiębiorstwie, barier występujących w tym zakresie w praktyce gospodarczej. W pracy zaprezentowano również analizy dotyczące zastosowania innowacyjnych rozwiązań w zarządzaniu zasobami majątkowymi, finansowymi, ludzkimi, wiedzy i informacji oraz zasobami relacyjnymi. Na tym tle dokonano też oceny efektów ekonomicznych, jakie przynosi wdrażanie innowacji w zarządzaniu poszczególnymi zasobami w praktyce funkcjonowania przedsiębiorstw.
Monografia może być wobec powyższego użyteczna dla tych czytelników, którzy są zainteresowani problemami zarządzania przedsiębiorstwem oraz poprawą skuteczności i efektywności ich działania.
- Kategorie:
- Język wydania: polski
- ISBN: 978-83-7941-619-6
- ISBN druku: 978-83-7556-600-0
- EAN: 9788375566000
- Liczba stron: 231
-
Sposób dostarczenia produktu elektronicznegoProdukty elektroniczne takie jak Ebooki czy Audiobooki są udostępniane online po opłaceniu zamówienia kartą lub przelewem na stronie Twoje konto > Biblioteka.Pliki można pobrać zazwyczaj w ciągu kilku-kilkunastu minut po uzyskaniu poprawnej autoryzacji płatności, choć w przypadku niektórych publikacji elektronicznych czas oczekiwania może być nieco dłuższy.Sprzedaż terytorialna towarów elektronicznych jest regulowana wyłącznie ograniczeniami terytorialnymi licencji konkretnych produktów.
-
Ważne informacje techniczneMinimalne wymagania sprzętowe:procesor: architektura x86 1GHz lub odpowiedniki w pozostałych architekturachPamięć operacyjna: 512MBMonitor i karta graficzna: zgodny ze standardem XGA, minimalna rozdzielczość 1024x768 16bitDysk twardy: dowolny obsługujący system operacyjny z minimalnie 100MB wolnego miejscaMysz lub inny manipulator + klawiaturaKarta sieciowa/modem: umożliwiająca dostęp do sieci Internet z prędkością 512kb/sMinimalne wymagania oprogramowania:System Operacyjny: System MS Windows 95 i wyżej, Linux z X.ORG, MacOS 9 lub wyżej, najnowsze systemy mobilne: Android, iPhone, SymbianOS, Windows MobilePrzeglądarka internetowa: Internet Explorer 7 lub wyżej, Opera 9 i wyżej, FireFox 2 i wyżej, Chrome 1.0 i wyżej, Safari 5Przeglądarka z obsługą ciasteczek i włączoną obsługą JavaScriptZalecany plugin Flash Player w wersji 10.0 lub wyżej.Informacja o formatach plików:
- PDF - format polecany do czytania na laptopach oraz komputerach stacjonarnych.
- EPUB - format pliku, który umożliwia czytanie książek elektronicznych na urządzeniach z mniejszymi ekranami (np. e-czytnik lub smartfon), dając możliwość dopasowania tekstu do wielkości urządzenia i preferencji użytkownika.
- MOBI - format zapisu firmy Mobipocket, który można pobrać na dowolne urządzenie elektroniczne (np.e-czytnik Kindle) z zainstalowanym programem (np. MobiPocket Reader) pozwalającym czytać pliki MOBI.
- Audiobooki w formacie MP3 - format pliku, przeznaczony do odsłuchu nagrań audio.
Rodzaje zabezpieczeń plików:- Watermark - (znak wodny) to zaszyfrowana informacja o użytkowniku, który zakupił produkt. Dzięki temu łatwo jest zidentyfikować użytkownika, który rozpowszechnił produkt w sposób niezgodny z prawem. Ten rodzaj zabezpieczenia jest zdecydowanie bardziej przyjazny dla użytkownika, ponieważ aby otworzyć książkę zabezpieczoną Watermarkiem nie jest potrzebne konto Adobe ID oraz autoryzacja urządzenia.
- Brak zabezpieczenia - część oferowanych w naszym sklepie plików nie posiada zabezpieczeń. Zazwyczaj tego typu pliki można pobierać ograniczoną ilość razy, określaną przez dostawcę publikacji elektronicznych. W przypadku zbyt dużej ilości pobrań plików na stronie WWW pojawia się stosowny komunikat.
Wprowadzenie 5
Rozdział 1
Badanie fazy rozwoju przedsiębiorstwa - Zdzisław Leszczyński 11
1.1. Pojęcie rozwoju - fazy, rodzaje i sposoby rozwoju 12
1.2. Ilościowe - wewnętrzne metody badania poziomu rozwoju przedsiębiorstwa 14
1.3. Empiryczna weryfikacja faz rozwoju przedsiębiorstwa - metody zewnętrzne 22
Bibliografia 33
Rozdział 2
Rozwój przedsiębiorstwa i jego zasoby - wzajemne powiązania i relacje - Anna Skowronek-Mielczarek 35
2.1. Uwarunkowania rozwoju w praktyce funkcjonowania przedsiębiorstw 35
2.2. Metody rozwoju wykorzystywane w badanych przedsiębiorstwach 44
2.3. Wykorzystanie zasobów w przedsiębiorstwach 49
2.4. Czynniki determinujące pozyskanie zasobów w przedsiębiorstwach 56
Bibliografia 64
Rozdział 3
Zasoby majątkowe - zasady i narzędzia gospodarowania - Zdzisław Leszczyński 67
3.1. Ogólne pojęcie zasobów majątkowych 68
3.2. Ocena znaczenia poszczególnych grup zasobów 69
3.3. Narzędzia gospodarowania zakupami i zapasami 75
3.4. Gospodarowanie należnościami 79
3.5. Gospodarowanie środkami pieniężnymi 83
3.6. Gospodarowanie majątkiem trwałym w kontekście decyzji inwestycyjnych 87
Bibliografia 95
Rozdział 4
Zasoby finansowe a rozwój przedsiębiorstwa - synteza i wyniki badań - Anna Skowronek-Mielczarek 97
4.1. Zasoby finansowe wykorzystywane w przedsiębiorstwach 98
4.2. Pomiar i ocena zasobów finansowych przedsiębiorstw 109
4.3. Wykorzystanie innowacyjnych rozwiązań w zarządzaniu zasobami finansowymi badanych przedsiębiorstw 115
Bibliografia 126
Rozdział 5
Zasoby ludzkie jako czynnik rozwoju przedsiębiorstw - Barbara Bojewska 127
5.1. Znaczenie zasobów ludzkich i zarządzania zasobami ludzkimi w rozwoju przedsiębiorstwa 128
5.2. Innowacyjne podejście do zarządzania zasobami ludzkimi 139
5.3. Znaczenie talentów i zarządzania talentami w rozwoju przedsiębiorstw 149
5.4. Najważniejsze talenty w rozwoju badanych przedsiębiorstw 152
Bibliografia 158
Rozdział 6
Zasoby informacyjne i zarządzanie wiedzą jako uwarunkowania rozwoju przedsiębiorstw - Katarzyna Bachnik 161
6.1. Rozumienie procesów zarządzania wiedzą - wyniki badań 161
6.2. Zarządzanie procesem gromadzenia wiedzy i wdrażanie odpowiednich systemów 165
6.3. Rezultaty stosowania rozwiązań innowacyjnych w obszarze zarządzania zasobami informacyjnymi 170
6.4. Stopień wykorzystywania rozwiązań informacyjno-komunikacyjnych przez przedsiębiorstwa 174
6.5. Czynniki hamujące procesy dzielenia się wiedzą i zarządzania zasobami informacyjnymi 180
Bibliografia 188
Rozdział 7
Zasoby relacyjne a rozwój przedsiębiorstwa - Marta Ziółkowska 189
7.1. Zasoby relacyjne wykorzystywane w badanych przedsiębiorstwach 191
7.2. Ocena umiejętności marketingowych oraz analizy zasobów relacyjnych w badanych przedsiębiorstwach 201
7.3. Zarządzanie zasobami relacyjnymi 207
Bibliografia 214
Spis rysunków 217
Spis tabel 221
Aneks 227