W dzisiejszym XX wieku jedynym ważnym czynnikiem sukcesu organizacji nie jest ich wydajność, ale to, jak bardzo są inteligentne, a pogląd, że niepowodzenie organizacji wynika z błędów ludzkich, nie...więcej »
Edukacja w Peru, podobnie jak w innych częściach świata, przedstawia różne cele i zadania, trudności i wyzwania, począwszy od osiągnięcia integracji i równości, włączając nowe modele edukacyjne, to...więcej »
Celem tego ilościowego badania korelacyjnego było sprawdzenie możliwych związków pomiędzy inteligencją emocjonalną (EI) dyrektorów generalnych, oceną działalności operacyjnej (OE) oraz wskaźnikiem ...więcej »
Badania nad inteligencją jako fascynującym i wspaniałym pojęciem, obok psychologii percepcyjnej i indywidualnej, były rozważane w wielu innych dziedzinach. Jedną z dyscyplin, która zajmuje się tym ...więcej »
Głównym celem zarządzania wiedzą jest stworzenie i zorganizowanie środowiska, w którym ludzie rozwijają swoją wiedzę, wymieniają się nią między sobą, łączą wiedzę innych z własną i w końcu ją stosu...więcej »
Badania te próbują wyjaśnić, w jaki sposób uczniowie o różnych umiejętnościach mogą osiągnąć ten sam cel, wykorzystując różne inteligencje zaproponowane przez Howarda Gardnera w 1983 roku w nauce c...więcej »
Niezależnie od dyscypliny, naukowcy z tytułem PG lub PhD są zawsze zajęci. Są zajęcia, które trzeba odbyć, eksperymenty do powtórzenia, konferencje, w których trzeba uczestniczyć, kontakty do nawią...więcej »
Edukacja zmienia się coraz bardziej wraz z postępem w dziedzinie technologii informacyjno-komunikacyjnych, od momentu jej powstania Internet jest wykorzystywany w środowisku akademickim. Praca ta m...więcej »
Indie, biorąc pod uwagę ich historię wzrostu, znalazły się na radarze krajowych i światowych inwestorów. Historię wzrostu przypisuje się dobrym warunkom makroekonomicznym, ostrożnym działaniom refo...więcej »
How to Manage Humans to pierwsza księga trylogii Eny Lestari Widarni i Suryaning Bawono o tym, jak zarządzać ludźmi.Książka ta uczy jak zarządzać ludźmi w oparciu o podejście do zarządzania zasobam...więcej »
Digitalizacja i automatyzacja stworzyły nieograniczone zależności od usług świadczonych przez branżę telekomunikacyjną. Nastąpił wzrost w połączeniach, sms, gier i aplikacji związanych z Internetem...więcej »
Rachunkowość - MSSF - ekspert w kieszeni - Książka przedstawia ramy i metody międzynarodowych i europejskich standardów rachunkowości, jak również ramy koncepcyjne i podstawowe cechy ram MSSF.Główn...więcej »
Niniejsza rozprawa dotyczy pojęcia kapitału intelektualnego i jego wpływu na ceny akcji jako środka do rozwiązania problemu cytryn, który istnieje na obecnych rynkach kapitałowych. Aby sprawdzić, c...więcej »
Pojęcie kapitału ludzkiego stało się pojęciem nieuchronnym zarówno w świecie badań akademickich, jak i w świecie biznesu. Po pracach Beckera (1975) temat kapitału ludzkiego stał się bardzo popularn...więcej »
W niniejszej książce skoncentrowano uwagę na istotnym z punktu widzenia tworzenia wartości składniku kapitału intelektualnego, jakim jest kapitał strukturalny. Jego znaczenie polega na zdolności do...więcej »
Książka ta jest studium przypadku czterech studentów college'u z klasy robotniczej, należących do pierwszego pokolenia. Studium kronikuje doświadczenia tych studentów podczas ich pierwszego semestr...więcej »
Publikacja stanowi pierwsze tak kompleksowe ujęcie problematyki ponadgranicznych transferów danych osobowych do państw trzecich w kontekście prawa unijnego, w tym przepisów RODO.więcej »
Studium bada rolę administratorów szkół średnich w zakresie niektórych postrzeganych kompetencji niezbędnych do skutecznego wykonywania pracy. Stwierdzono, że same kwalifikacje zawodowe nie są wska...więcej »
Autor w ciekawy sposób prezentuje pełną złożoność zjawisk, które obecnie zachodzą w coraz bardziej zautomatyzowanym świecie biznesu: zmian gospodarczych, technologicznych i społecznyc...więcej »
Książka zawiera przegląd zagadnień pomocnych do wdrożenia i zastosowania systemu ocen pracowników opartego na kompetencjach. Autorka szczegółowo przedstawia sposób przygotowani...więcej »