Doradca zawodowy w środowisku bezrobotnych

• Druk: Lublin, 2011
• Autor: Ewa Sarzyńska
• Wydawca: UMCS

Doradztwo zawodowe, będące formą pomocy w rozwoju zawodowym człowieka, zyskuje coraz bardziej na znaczeniu. W sytuacji ustawicznych zmian dokonujących się na rynku pracy, zagrożenia bezrobociem, trudnościami w planowaniu kariery zawodowej doradca zawodowy może niewątpliwie pomóc w podejmowaniu bardziej trafnych decyzji zawodowych.

• Kategorie:
  1. Ebooki i Audiobooki »
  2. Ebooki »
  3. Ekonomia, biznes
• Język wydania: polski
• ISBN: 978-83-227-3133-8
• ISBN druku: 978-83-227-3133-8
• Liczba stron: 210

Wstęp	7

Rozdział pierwszy. Istota poradnictwa zawodowego	11
	1.1. Poradnictwo a doradztwo zawodowe — problemy terminologiczne	11
	1.2. Koncepcje teoretyczne poradnictwa zawodowego	20
	1.3. Modele poradnictwa zawodowego w wybranych krajach Unii Europejskiej i Polsce	32
	1.4. Cele i kierunki działalności doradcy zawodowego	46
	1.5. Przegląd badań nad funkcjonowaniem doradców zawodowych	52

Rozdział drugi. Poradnictwo zawodowe dla osób bezrobotnych	64
	2.1. Bezrobocie i jego kategorie	64
	2.2. Sytuacja osób bezrobotnych na rynku pracy	71
	2.3. Bezrobotni w sytuacji korzystania z usług doradcy	76
	2.4. Urząd pracy jako instytucja pomocy bezrobotnym	84
	2.5. Osoba bezrobotna jako podmiot działań doradczych w strukturze urzędu pracy — wyniki niektórych badań	89

Rozdział trzeci. Metodologiczne podstawy badań własnych	95
	3.1. Przedmiot, cel i problemy badawcze	95
	3.2. Metoda i techniki badawcze	97
	3.3. Teren i organizacja badań	100
	3.4. Charakterystyka badanej zbiorowości	101

Rozdział czwarty. Funkcjonowanie doradców zawodowych — analiza aspektu przedmiotowego	103
	4.1. Przygotowanie zawodowe doradców zawodowych	103
	4.2. Warunki pracy doradców zawodowych	112
	4.3. Dominujące problemy w pracy doradców zawodowych	118
	4.4. Czynności zawodowe wykonywane w toku pracy doradczej	125
	4.5. Formy pracy doradców zawodowych	130
		4.5.1. Poradnictwo indywidualne	130
		4.5.2. Poradnictwo grupowe	134
	4.6. Próba oceny umiejętności, realizacji celów i roli doradcy zawodowego	136

Rozdział piąty. Podmiotowe komponenty funkcjonowania doradców zawodowych	148
	5.1. Cechy samooceny doradców zawodowych	148
	5.2. Obraz osoby bezrobotnej w opinii doradców zawodowych	155
	5.3. Postawy doradców zawodowych wobec własnej profesji i osób bezrobotnych	162

Rozdział szósty. Uwarunkowania funkcjonowania doradców zawodowych	167
	6.1. Społeczno-demograficzne uwarunkowania funkcjonowania doradców zawodowych	167
	6.2. Poziom funkcjonowania doradców zawodowych a ich właściwości samooceny	172
	6.3. Poziom funkcjonowania doradców zawodowych a ich postawy	179

Zakończenie	189
Bibliografia	197