
Prawo pracy
Chwilowo niedostępny
Koszty dostawy
Odbiór w punkcie
Dostawa na adres
Czas oczekiwania na zamówienia = realizacja + dostawa przez przewoźnika
Zobacz więcejPowiadom o dostępności
Szczegóły produktu
Więcej informacji
| EAN | 9788383581316 |
|---|---|
| SKU | 300246651 |
| Liczba stron | 732 |
| Data wydania | 14 wrz 2023 |
| multiformat | eBook |
| Język | polski |
| Format pliku | eBook (pdf) |
| Format pliku elektronicznego | eBook |
| Autor/Redaktor | Teresa Liszcz |
| Wydawca | Wolters Kluwer Polska SA |
- Data wydania
- 14 wrz 2023
- Format pliku
- eBook (pdf)
- Autor/Redaktor
- Teresa Liszcz
- Wydawca
- Wolters Kluwer Polska SA
Prawo pracy
Spis treści
Wykaz skrótów | str. 15 Od Autorki | str. 17 Część pierwsza OGÓLNA Rozdział I Ogólna charakterystyka prawa pracy | str. 21 ?1... Pojęcie i przedmiot prawa pracy | str. 21 ?2... Geneza prawa pracy | str. 26 ?3... Szczególne właściwości prawa pracy | str. 28 ?4... Funkcje prawa pracy | str. 31 Pytania kontrolne | str. 36 Rozdział II Źródła prawa pracy | str. 38 ?1... Ogólna charakterystyka źródeł prawa pracy | str. 38 ?2... Pozycja Kodeksu pracy w systemie źródeł prawa pracy | str. 46 ?3... Układy zbiorowe pracy | str. 52 1... Pojęcie, charakter i przedmiot układu zbiorowego pracy | str. 52 2... Ponadzakładowy układ zbiorowy pracy | str. 60 3... Zakładowy układ zbiorowy pracy | str. 64 4... Porozumienie o stosowaniu układu zbiorowego pracy | str. 67 ?4... Regulaminy | str. 68 1... Regulamin pracy | str. 68 2... Regulamin wynagradzania | str. 71 ?5... Międzynarodowe źródła prawa pracy | str. 73 1... Umowy międzynarodowe jako źródło prawa pracy | str. 73 2... Konwencje Międzynarodowej Organizacji Pracy | str. 76 ?6... Europejskie prawo pracy | str. 80 ?7... Normy kolizyjne dla stosunków pracy. Jurysdykcja sądów polskich w sprawach z zakresu prawa pracy | str. 85 Pytania kontrolne | str. 88 Rozdział III Zasady prawa pracy | str. 90 ?1... Pojęcie i rodzaje zasad prawa pracy | str. 90 1... Zasada poszanowania godności osobowej i godności osobistej pracownika | str. 95 2... Zasada poszanowania prywatności pracownika i innych jego dóbr osobistych | str. 96 3... Zasada ochrony pracy przez państwo | str. 97 4... Zasada wolności pracy (swobody nawiązywania stosunku pracy) | str. 97 5... Zasada równego traktowania pracowników | str. 99 6... Zasada niedyskryminacji | str. 100 7... Prawo do godziwego wynagrodzenia za pracę | str. 106 8... Zasada bezpiecznej i higienicznej pracy | str. 108 9... Prawo do wypoczynku | str. 109 Obowiązek pracodawcy zaspokajania bytowych, socjalnych i kulturalnych potrzeb pracowników | str. 109 Obowiązek ułatwiania pracownikom podnoszenia kwalifikacji zawodowych | str. 110 ?2... Funkcje zasad prawa pracy | str. 111 Pytania kontrolne | str. 111 Część druga PRAWO STOSUNKU PRACY Rozdział IV Pojęcie i rodzaje stosunków pracy | str. 115 ?1... Koncepcje stosunku pracy | str. 115 ?2... Pojęcie i charakter stosunku pracy według prawa polskiego | str. 118 ?3... Rodzaje stosunków pracy | str. 121 Pytania kontrolne | str. 123 Rozdział V Podmioty stosunku pracy | str. 124 ?1... Podmiot zatrudniający – pracodawca | str. 124 1... Wprowadzenie | str. 124 2... Jednostka organizacyjna jako pracodawca | str. 126 3... Osoba fizyczna jako pracodawca | str. 131 4... Problem koncepcji pracodawcy | str. 134 5... Zakład pracy | str. 136 6... Przejście zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę a trwanie stosunku pracy | str. 138 ?2... Pracownik | str. 143 Pytania kontrolne | str. 146 Rozdział VI Umowa o pracę | str. 147 ?1... Uwagi ogólne – powstanie stosunku pracy | str. 147 ?2... Treść umowy o pracę | str. 155 ?3... Sposoby zawarcia umowy o pracę | str. 163 ?4... Forma umowy o pracę | str. 163 ?5... Rodzaje umowy o pracę | str. 164 ?6... Umowa przedwstępna (umowa przyrzeczenia) w stosunkach pracy | str. 171 ?7... Praca zdalna | str. 173 ?8... Zatrudnianie pracowników tymczasowych | str. 181 Pytania kontrolne | str. 187 Rozdział VII Ustanie umownego stosunku pracy | str. 188 ?1... Wprowadzenie | str. 188 ?2... Porozumienie stron (porozumienie rozwiązujące) | str. 189 ?3... Wypowiedzenie | str. 191 1... Istota i tryb wypowiedzenia | str. 191 2... Powszechna ochrona pracowników przed wypowiedzeniem umowy o pracę przez pracodawcę | str. 197 3... Szczególna ochrona przed wypowiedzeniem | str. 204 4... Roszczenia pracownika z tytułu nieprawidłowego wypowiedzenia umowy o pracę przez pracodawcę | str. 214 ?4... Rozwiązanie bez wypowiedzenia (ze skutkiem natychmiastowym) | str. 218 1... Wprowadzenie | str. 218 2... Rozwiązanie umowy o pracę ze skutkiem natychmiastowym przez pracodawcę | str. 219 3... Roszczenia pracownika z tytułu wadliwego rozwiązania stosunku pracy bez wypowiedzenia | str. 227 4... Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia ..... przez pracownika | str. 229 ?5... Wygaśnięcie umownego stosunku pracy | str. 231 Pytania kontrolne | str. 237 Rozdział VIII Zmiana umownego stosunku pracy | str. 240 ?1... Wprowadzenie | str. 240 ?2... Porozumienie zmieniające | str. 245 ?3... Wypowiedzenie warunków pracy lub płacy | str. (wypowiedzenie zmieniające) | str. 249 ?4... Jednostronna zmiana warunków umownego stosunku pracy | str. przez pracodawcę | str. 255 Pytania kontrolne | str. 260 Rozdział IX Powstanie, zmiana i ustanie pozaumownych stosunków pracy | str. 262 ?1... Wprowadzenie | str. 262 ?2... Stosunek pracy na podstawie powołania | str. 264 1... Zakres zastosowania powołania | str. 264 2... Powstanie i treść stosunku pracy „z powołania” | str. 267 3... Ustanie i zmiana stosunku pracy „z powołania” | str. 271 ?3... Stosunek pracy na podstawie mianowania | str. 274 1... Ogólna charakterystyka stosunku pracy z mianowania | str. 274 2... Mianowani urzędnicy służby cywilnej | str. 281 ?4... Stosunek pracy na podstawie wyboru | str. 289 1... Wybór jako źródło stosunku pracy | str. 289 2... Ustanie stosunku pracy z wyboru | str. 292 Pytania kontrolne | str. 295 Rozdział X Rozwiązanie stosunku pracy z przyczyn niedotyczących pracowników (zwolnienie grupowe) | str. 297 ?1... Wprowadzenie | str. 297 ?2... Zwolnienie grupowe | str. 299 ?3... Indywidualne zwolnienia z przyczyn niedotyczących pracowników | str. 308 Pytania kontrolne | str. 310 Rozdział XI Obowiązki stron stosunku pracy | str. 312 ?1... Wprowadzenie | str. 312 ?2... Obowiązki pracodawcy | str. 313 ?3... Świadectwo pracy | str. 340 ?4... Prowadzenie dokumentacji pracowniczej | str. 346 ?5... Obowiązki pracownika | str. 349 ?6... Zakaz konkurencji pracownika z pracodawcą | str. 359 Pytania kontrolne | str. 362 Rozdział XII Wynagrodzenie za pracę | str. 365 ?1... Reglamentacja płac | str. 365 ?2... Metody wynagradzania | str. 372 ?3... Obowiązek zapłaty wynagrodzenia koniecznym składnikiem stosunku pracy | str. 374 ?4... Ekwiwalentny charakter wynagrodzenia za pracę | str. 376 ?5... Składniki wynagrodzenia za pracę | str. 380 ?6... Prawna ochrona wynagrodzenia za pracę | str. 384 ?7... Świadczenia majątkowe od pracodawcy niebędące wynagrodzeniem za pracę | str. 391 ?8... Ochrona roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności | str. pracodawcy | str. 393 Pytania kontrolne | str. 399 Rozdział XIII Odpowiedzialność stron za niewykonanie lub nienależyte wykonanie obowiązków ze stosunków pracy | str. 401 ?1... Wprowadzenie | str. 401 ?2... Odpowiedzialność porządkowa pracownika | str. 403 1... Charakterystyka prawna odpowiedzialności porządkowej | str. 403 2... Przewinienia i kary porządkowe | str. 404 3... Tryb nakładania kar i środki zaskarżenia | str. 405 ?3... Odpowiedzialność dyscyplinarna | str. 408 ?4... Odpowiedzialność materialna (majątkowa) pracownika | str. 411 1... Uwagi ogólne | str. 411 2... Ograniczona pracownicza odpowiedzialność materialna | str. 413 3... Odpowiedzialność pracownika za szkodę wyrządzoną nieumyślnie w mieniu powierzonym | str. 416 4... Wspólna umowna odpowiedzialność pracowników za szkodę wyrządzoną nieumyślnie w mieniu powierzonym | str. 421 5... Odpowiedzialność za szkodę wyrządzoną umyślnie | str. 424 6... Naprawienie szkody wyrządzonej przez pracownika ..... osobie trzeciej | str. 425 7... Dochodzenie roszczeń odszkodowawczych od pracownika | str. 427 ?5... Odpowiedzialność majątkowa (odszkodowawcza) pracodawcy | str. 428 Pytania kontrolne | str. 432 Część trzecia PRAWO OCHRONY PRACY Rozdział XIV Czas pracy | str. 437 ?1... Wprowadzenie | str. 437 ?2... Definicja czasu pracy i innych pojęć | str. 441 ?3... Normy czasu pracy i czasu odpoczynku | str. 449 ?4... Systemy i rozkłady czasu pracy | str. 451 1... Systemy czasu pracy | str. 451 2... Rozkład czasu pracy | str. 463 3... Ewidencja czasu pracy | str. 465 ?5... Praca w porze nocnej | str. 466 ?6... Praca w niedziele i święta | str. 468 ?7... Praca w godzinach nadliczbowych | str. 473 ?8... Dyżur | str. 482 ?9... Odrębności w zakresie regulacji czasu pracy dotyczące pracowników zarządzających w imieniu pracodawcy zakładem pracy | str. 484 ?10. Odrębności w zakresie regulacji czasu pracy pracowników | str. niepełnosprawnych | str. 486 ?11. Odrębności w zakresie regulacji czasu pracy dotyczące kierowców | str. 487 ?12. Czas pracy według wybranych pragmatyk pracowniczych | str. 491 Pytania kontrolne | str. 494 Rozdział XV Urlop wypoczynkowy i urlopy bezpłatne. Zwolnienia od pracy | str. 496 ?1... Wprowadzenie | str. 496 ?2... Nabycie prawa do urlopu wypoczynkowego. Wymiar urlopu | str. 497 1... Nabycie prawa do urlopu | str. 497 2... Wymiar urlopu | str. 498 3... Urlop proporcjonalny | str. 502 ?3... Zasady wykorzystywania urlopu wypoczynkowego | str. 504 1... Udzielanie urlopu w zwykłym trybie | str. 504 2... Urlop na żądanie pracownika | str. 508 3... Przedawnienie roszczenia o urlop | str. 510 ?4... Wynagrodzenie za czas urlopu wypoczynkowego i ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop wypoczynkowy | str. 511 ?5... Urlopy bezpłatne | str. 512 ?6... Zwolnienia od pracy | str. 513 Pytania kontrolne | str. 515 Rozdział XVI Bezpieczeństwo i higiena pracy | str. 517 ?1... Wprowadzenie | str. 517 ?2... Obowiązki pracodawcy | str. 520 1... Obowiązki dotyczące organizacji pracy, pomieszczeń pracy i ich wyposażenia oraz wyposażenia pracowników | str. 520 2... Obowiązki z zakresu profilaktycznej ochrony zdrowia | str. 524 3... Obowiązki związane z wypadkami przy pracy i chorobami zawodowymi | str. 528 3.1... Obowiązki w związku z wypadkiem przy pracy | str. 528 3.2... Obowiązki pracodawcy dotyczące chorób zawodowych | str. 533 4... Naprawianie szkód powstałych w wyniku wypadku przy pracy lub choroby zawodowej | str. 535 5... Obowiązek szkolenia w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy | str. 538 ?3... Obowiązki innych podmiotów w zakresie bezpieczeństwa | str. i higieny pracy | str. 539 ?4... Środki realizacji prawa pracownika do bezpiecznych i higienicznych | str. warunków pracy | str. 542 ?5... Służba bezpieczeństwa i higieny pracy | str. 542 ?6... Udział załogi w rozwiązywaniu spraw z zakresu bezpieczeństwa | str. i higieny pracy | str. 545 ?7... Obowiązki i prawa w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy w związku z wykonywaniem pracy na innej podstawie niż stosunek pracy | str. 546 Pytania kontrolne | str. 548 Rozdział XVII Ochrona pracy kobiet. Szczególne uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem i obowiązkami wobec rodziny | str. 550 ?1... Wprowadzenie | str. 550 ?2... Tak zwana powszechna ochrona pracy kobiet | str. 551 ?3... Szczególna ochrona pracy kobiet w związku z biologicznym macierzyństwem | str. 554 ?4... Urlopy, zwolnienia od pracy i inne uprawnienia związane z urodzeniem lub wychowywaniem dziecka | str. 557 1... Rodzaje uprawnień | str. 557 2... Urlopy związane z rodzicielstwem | str. 558 2.1... Urlop macierzyński | str. 558 2.2... Urlop rodzicielski | str. 563 2.3... Urlop ojcowski (dla ojca biologicznego i adopcyjnego) | str. 565 2.4... Urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego i urlop rodzicielski z tytułu przysposobienia dziecka lub przyjęcia dziecka na wychowanie jako niezawodowa rodzina zastępcza | str. 566 2.5... Zasiłek macierzyński | str. 568 2.6... Zatrudnienie po urlopach związanych z rodzicielstwem | str. 569 3... Urlop wychowawczy | str. 569 4... Inne uprawnienia rodzicielskie | str. 573 5... Zakazy dotyczące zatrudniania pracowników opiekujących się małymi dziećmi | str. 574 ?5... Szczególna ochrona trwałości stosunku pracy w związku z macierzyństwem i wychowywaniem dzieci | str. 575 ?6... Uprawnienia związane z opieką nad rodziną sensu largo | str. 578 Pytania kontrolne | str. 581 Rozdział XVIII Zatrudnianie młodocianych i dzieci | str. 583 ?1... Wprowadzenie | str. 583 ?2... Umowa o pracę w celu przygotowania zawodowego | str. 585 1... Ogólna charakterystyka umowy. Nawiązanie i rozwiązanie | str. 585 2... Nauka zawodu | str. 589 3... Przyuczenie do wykonywania określonej pracy | str. 590 4... Rzemieślnicze przygotowanie zawodowe | str. 591 ?3... Zatrudnianie młodocianych w celu zarobkowym | str. 591 ?4... Szczególna ochrona zdrowia młodocianych pracowników | str. 592 ?5... Zatrudnianie dzieci | str. 594 Pytania kontrolne | str. 598 Rozdział XIX Nadzór nad przestrzeganiem prawa pracy | str. 600 ?1... Wprowadzenie | str. 600 ?2... Nadzór Państwowej Inspekcji Pracy | str. 601 ?3... Nadzór społecznej inspekcji pracy | str. 610 ?4... Nadzór sprawowany przez inne organy | str. 614 1... Nadzór Państwowej Inspekcji Sanitarnej | str. 614 2... Organy nadzoru górniczego | str. 615 3... Dozór techniczny | str. 616 Pytania kontrolne | str. 617 Rozdział XX Zasady odpowiedzialności pracodawcy za wykroczenia przeciwko prawom pracownika i za przestępstwa przeciwko prawom pracownika | str. 618 ?1... Odpowiedzialność za wykroczenia przeciwko prawom pracownika | str. 618 ?2... Odpowiedzialność karna za przestępstwa przeciwko prawom pracownika | str. 623 Pytania kontrolne | str. 625 Część czwarta ROZSTRZYGANIE INDYWIDUALNYCH SPORÓW PRACY Rozdział XXI Rozpatrywanie sporów o roszczenia ze stosunku pracy | str. 629 ?1... Wprowadzenie | str. 629 ?2... Obowiązujący system rozstrzygania sporów ze stosunku pracy | str. 631 ?3... Pozasądowe postępowanie pojednawcze | str. 633 1... Tryb powoływania i organizacja komisji pojednawczej | str. 633 2... Postępowanie pojednawcze przed komisją | str. 634 ?4... Zasady postępowania przed sądami w sprawach z zakresu | str. prawa pracy | str. 635 1... Sprawy z zakresu prawa pracy | str. 635 2... Odrębności postępowania | str. 638 ?5... Wykonywanie wyroków i ugód w sprawach ze stosunku pracy | str. 646 ?6... Przedawnienie roszczeń ze stosunku pracy. Inne terminy | str. dochodzenia roszczeń | str. 648 1... Przedawnienie | str. 648 2... Szczególne terminy dochodzenia niektórych roszczeń ..... ze stosunku pracy | str. 652 Pytania kontrolne | str. 654 Część piąta ZBIOROWE PRAWO PRACY Rozdział XXII Ogólna charakterystyka zbiorowego prawa pracy | str. 657 Pytania kontrolne | str. 664 Rozdział XXIII Związki zawodowe | str. 665 ?1... Rys historyczny | str. 665 ?2... Zasady tworzenia i funkcjonowania związków zawodowych | str. w Rzeczypospolitej Polskiej | str. 669 1... Podstawowe zasady działania związków zawodowych („wolności związkowe”) | str. 669 2... Zakres podmiotowy prawa do zrzeszania się w związki ..... zawodowe | str. 671 3... Powstanie związku zawodowego | str. 673 4... Zakończenie działalności związku zawodowego | str. 675 5... Kompetencje związków zawodowych | str. 676 6... Zakładowa organizacja związkowa | str. 678 7... Uprawnienia związków zawodowych | str. 682 8... Odpowiedzialność za naruszenie przepisów ustawy o związkach zawodowych | str. 684 Pytania kontrolne | str. 685 Rozdział XXIV Organizacje pracodawców | str. 687 Pytania kontrolne | str. 690 Rozdział XXV Rada Dialogu Społecznego i wojewódzkie rady dialogu społecznego | str. 691 Pytania kontrolne | str. 695 Rozdział XXVI Rozwiązywanie sporów zbiorowych | str. 696 ?1... Spór zbiorowy | str. 696 ?2... Sposoby rozwiązywania sporów zbiorowych | str. (etapy sporu zbiorowego) | str. 698 1... Rokowania | str. 698 2... Mediacja | str. 698 3... Arbitraż | str. 700 4... Strajk | str. 700 5... Problem lokautu | str. 704 Pytania kontrolne | str. 705 Rozdział XXVII Udział pracowników w zarządzaniu zakładem pracy (partycypacja pracownicza) | str. 707 ?1... Wprowadzenie | str. 707 ?2... Samorząd pracowniczy | str. 708 ?3... Informowanie pracowników i przeprowadzanie z nimi konsultacji | str. 711 Pytania kontrolne | str. 716 Rozdział XXVIII Samorządy zawodowe | str. 718 Pytania kontrolne | str. 720 Skorowidz | str. 721
Prawo pracy: Kompleksowy przewodnik po najnowszych regulacjach
Publikacja ta stanowi nieocenione źródło wiedzy na temat aktualnych przepisów prawa pracy, uwzględniając najnowsze zmiany w Kodeksie pracy oraz regulacje unijne. Wnikliwie omówione zagadnienia, takie jak praca zdalna, kontrola trzeźwości czy ochrona przed wypowiedzeniem, pozwalają na pełne zrozumienie obowiązujących norm. Rekomendujemy szczególnie lekturę dotyczącą wypowiedzenia warunków pracy, zbiorowego prawa zatrudnienia oraz prawa pracownika do wynagrodzenia za nadgodziny, które stanowią kluczowe elementy dla specjalistów i praktyków rynku pracy.
- Wypowiedzenie warunków pracy lub płacy w umownym stosunku pracy: Ta książka szczegółowo omawia instytucję wypowiedzenia warunków pracy lub płacy zgodnie z kodeksem pracy. Praktyczne wskazówki i analiza przypadków pomogą zarówno pracodawcom, jak i pracownikom zrozumieć ich prawa i obowiązki w tym zakresie.
- Zbiorowe prawo zatrudnienia. Komentarz: Kompleksowy komentarz dotyczący relacji prawnych między związkami zawodowymi, pracodawcami i organami administracji publicznej. Idealny dla prawników i pracodawców, którzy chcą zgłębić najważniejsze zagadnienia zbiorowego prawa pracy.
- Prawo pracownika do wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych: Publikacja wyjaśnia zasady ustalania i wysokości wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych, analizując kluczowe pojęcia i interpretacje prawne, co czyni ją nieocenionym źródłem wiedzy dla pracowników i pracodawców.
- Wypowiedzenie stosunku pracy: Książka przedstawia kompleksową analizę procedury wypowiadania umów o pracę, uwzględniając najnowsze zmiany prawne i orzecznictwo sądowe. To obowiązkowa lektura dla każdego, kto chce zrozumieć praktyczne aspekty tego procesu.
- Zatrudnianie w podmiotach leczniczych: Praktyczny przewodnik po specyfice zatrudniania w sektorze medycznym, uwzględniający różnice między umowami cywilnoprawnymi a stosunkiem pracy. Idealny dla pracodawców i pracowników w branży zdrowotnej.
- Stosunki pracy nauczycieli publicznych szkół i placówek oświatowych: Analiza prawnej ochrony nauczycieli, obejmująca prawa przed zwolnieniem, dyskryminacją i mobbingiem. Książka jest nieoceniona dla osób związanych z edukacją i prawem pracy.
- Zakaz konkurencji w prawie pracy: Opracowanie omawiające zasady zawierania i rozwiązywania umów o zakazie konkurencji, z naciskiem na odszkodowania i skutki naruszeń. Praktyczny poradnik dla pracodawców i pracowników.
- Zatrudnianie w administracji publicznej: Szczegółowy opis prawnych aspektów zatrudnienia w administracji, obejmujący nawiązywanie i rozwiązywanie stosunków pracy, organizację czasu pracy i wynagrodzenia. Doskonałe źródło wiedzy dla pracowników sektora publicznego.
- Kodeks pracy. Komentarz: Aktualne i przystępne omówienie zmian w kodeksie pracy, z licznymi przykładami orzecznictwa. Idealny dla prawników, pracodawców i pracowników, którzy chcą być na bieżąco z przepisami.
- Prawo pracy. Pytania i odpowiedzi: Przystępne kompendium wiedzy w formie pytań i odpowiedzi, obejmujące najważniejsze zagadnienia prawa pracy, w tym zmiany legislacyjne z 2023 roku. Doskonałe narzędzie edukacyjne dla studentów i praktyków prawa pracy.

Prawo pracy






