Informacja o cookies
Strona ksiegarnia.pwn.pl korzysta z plików cookies w celu dostarczenia Ci oferty jak najlepiej dopasowanej do Twoich oczekiwań i preferencji, jak również w celach marketingowych i analitycznych. Nasi partnerzy również mogą używać ciasteczek do profilowania i dopasowywania do Ciebie pokazywanych treści na naszych stronach oraz w reklamach. Poprzez kontynuowanie wizyty na naszej stronie wyrażasz zgodę na użycie tych ciasteczek. Więcej informacji, w tym o możliwości zmiany ustawień cookies, znajdziesz w naszej Polityce Prywatności.
MENU
Mądry prezent na święta

Jak czerpać radość z pracy

(eBook)

30 sposobów na uzdrowienie kultury organizacyjnej w firmie i pokochanie swojej pracy

0.00  [ 0 ocen ]
 Dodaj recenzję
Rozwiń szczegóły »
  • Druk: Warszawa, 2019

  • Seria / cykl: Żyj lepiej, pracuj mądrzej

  • Autor: Bruce Daisley

  • Tłumacz: Maria Białek

  • Wydawca: Wydawnictwo Naukowe PWN

  • Formaty:
    mobi
    ePub
    (Watermark)
    Watermark
    Znak wodny czyli Watermark to zaszyfrowana informacja o użytkowniku, który zakupił produkt. Dzięki temu łatwo jest zidentyfikować użytkownika, który rozpowszechnił produkt w sposób niezgodny z prawem. Ten rodzaj zabezpieczenia jest zdecydowanie najbardziej przyjazny dla użytkownika, ponieważ aby otworzyć książkę zabezpieczoną Watermarkiem nie jest potrzebne konto Adobe ID oraz autoryzacja urządzenia.

Dostępne formaty i edycje
Rok wydania
Cena
Cena detaliczna: 54,00 zł
40,50
Cena zawiera podatek VAT.
Oszczędzasz 13,50 zł
Dodaj do schowka
Wysyłka: online
Słowa kluczowe: nawyki pasja balans kariera praca

Jak czerpać radość z pracy

Czy współcześni menedżerowie potrafią stworzyć przyjazne środowiska pracy dla siebie i zespołów? Czy praca w przestrzeni open-space faktycznie sprzyja integracji i kooperacji? Czy przełomowe technologie XX i XXI wieku sprawiają, że ubywa nam stresu, a przybywa czasu? Czy korporacyjna kultura pracy promuje rozwój umiejętności pracownika? Czy to, że mamy coraz więcej zadań, sprawia, że rzeczywiście jesteśmy bardziej wydajni? Czy potrafimy czerpać satysfakcję ze swojej pracy? Odpowiedzi na te pytania często brzmią: niestety nie. Dzisiejsi pracownicy są bardziej zestresowani i mniej efektywni niż kiedykolwiek w przeszłości. Co możemy z tym zrobić?
To książka dla tych, którzy są zmęczeni, stracili z oczu sens swojej pracy, mają dosyć szefa i kolegów, jak również przestali kochać to, co robią. Bruce Daisley, wiceprezes europejskiego Twittera, podpowiada, jak (znów) poczuć się szczęśliwym w życiu zawodowym.
Bruce Daisley jest autorem licznych projektów i prezentacji dla Google’a i YouTube’a, poświęconym budowaniu poczucia szczęścia w pracy. Od wielu lat zajmuje się zagadnieniem kultury pracy i jej ewolucji. Bazą jego wystąpień i podcastów są rozmowy z pracownikami: od liderów i kadry menedżerskiej po pracowników najniższego szczebla w firmach reprezentujących rozmaite branże (od Microsoftu po Netlixa). Równie ważne są dla niego rozmowy z ekspertami reprezentującymi tradycyjne dziedziny nauki (jak psychologia) oraz te, które właśnie się rozwijają (jak neuroekonomia czy socjofizyka).
Z tego materiału Daisley stworzył kompendium – przystępny i praktyczny poradnik służący świadomemu budowaniu kultury pracy i przywróceniu radości i satysfakcji z tego, co robimy przez co najmniej jedną trzecią doby.
Publikacja stanowi przegląd najważniejszych aspektów (problemów) pracy w XXI wieku. Autor kompleksowo pokazuje, w jaki sposób zmiana nawyków w pracy przekłada się na nasze zdrowie, poczucie spełnienia i rozmaite sfery naszego życia.

  • Sposób dostarczenia produktu elektronicznego
    Produkty elektroniczne takie jak Ebooki czy Audiobooki są udostępniane online po opłaceniu zamówienia kartą lub przelewem na stronie Twoje konto > Biblioteka.
    Pliki można pobrać zazwyczaj w ciągu kilku-kilkunastu minut po uzyskaniu poprawnej autoryzacji płatności, choć w przypadku niektórych publikacji elektronicznych czas oczekiwania może być nieco dłuższy.
    Sprzedaż terytorialna towarów elektronicznych jest regulowana wyłącznie ograniczeniami terytorialnymi licencji konkretnych produktów.
  • Ważne informacje techniczne
    Minimalne wymagania sprzętowe:
    procesor: architektura x86 1GHz lub odpowiedniki w pozostałych architekturach
    Pamięć operacyjna: 512MB
    Monitor i karta graficzna: zgodny ze standardem XGA, minimalna rozdzielczość 1024x768 16bit
    Dysk twardy: dowolny obsługujący system operacyjny z minimalnie 100MB wolnego miejsca
    Mysz lub inny manipulator + klawiatura
    Karta sieciowa/modem: umożliwiająca dostęp do sieci Internet z prędkością 512kb/s
    Minimalne wymagania oprogramowania:
    System Operacyjny: System MS Windows 95 i wyżej, Linux z X.ORG, MacOS 9 lub wyżej, najnowsze systemy mobilne: Android, iPhone, SymbianOS, Windows Mobile
    Przeglądarka internetowa: Internet Explorer 7 lub wyżej, Opera 9 i wyżej, FireFox 2 i wyżej, Chrome 1.0 i wyżej, Safari 5
    Przeglądarka z obsługą ciasteczek i włączoną obsługą JavaScript
    Zalecany plugin Flash Player w wersji 10.0 lub wyżej.
    Informacja o formatach plików:
    • PDF - format polecany do czytania na laptopach oraz komputerach stacjonarnych.
    • EPUB - format pliku, który umożliwia czytanie książek elektronicznych na urządzeniach z mniejszymi ekranami (np. e-czytnik lub smartfon), dając możliwość dopasowania tekstu do wielkości urządzenia i preferencji użytkownika.
    • MOBI - format zapisu firmy Mobipocket, który można pobrać na dowolne urządzenie elektroniczne (np.e-czytnik Kindle) z zainstalowanym programem (np. MobiPocket Reader) pozwalającym czytać pliki MOBI.
    • Audiobooki w formacie MP3 - format pliku, przeznaczony do odsłuchu nagrań audio.
    Rodzaje zabezpieczeń plików:
    • Watermark - (znak wodny) to zaszyfrowana informacja o użytkowniku, który zakupił produkt. Dzięki temu łatwo jest zidentyfikować użytkownika, który rozpowszechnił produkt w sposób niezgodny z prawem. Ten rodzaj zabezpieczenia jest zdecydowanie bardziej przyjazny dla użytkownika, ponieważ aby otworzyć książkę zabezpieczoną Watermarkiem nie jest potrzebne konto Adobe ID oraz autoryzacja urządzenia.
    • Brak zabezpieczenia - część oferowanych w naszym sklepie plików nie posiada zabezpieczeń. Zazwyczaj tego typu pliki można pobierać ograniczoną ilość razy, określaną przez dostawcę publikacji elektronicznych. W przypadku zbyt dużej ilości pobrań plików na stronie WWW pojawia się stosowny komunikat.
WSTĘP 7
CZĘŚĆ 1. DOŁADOWANIE 21
12 TRIKÓW, KTÓRE PODNOSZĄ WYDAJNOŚĆ I DAJĄ PRZYJEMNOŚĆ Z PRACY 21
	WPROWADZENIE 23
	DOŁADOWANIE 1. Rano wejdź w tryb mnicha  29
	DOŁADOWANIE 2. Idź to przegadać  37
	DOŁADOWANIE 3. Ciesz się słuchawkami  43
	DOŁADOWANIE 4. Zwalcz chorobę pośpiechu 53
	DOŁADOWANIE 5. Skróć tydzień pracy  59
	DOŁADOWANIE 6. Pozbądź się wewnętrznego fabrykanta 69
	DOŁADOWANIE 7. Wyłącz powiadomienia 75
	DOŁADOWANIE 8. Nie rezygnuj z lunchu 85
	DOŁADOWANIE 9. Zdefiniuj swoje normy 93
	DOŁADOWANIE 10. Zafunduj sobie cyfrowy detoks 99
	DOŁADOWANIE 11. Wyśpij się 105
	DOŁADOWANIE 12. Skupiaj się na jednej rzeczy naraz 109
CZĘŚĆ 2. SYNCHRONIZACJA 113
8 SPOSOBÓW NA ZGRANIE ZESPOŁU  113
	WPROWADZENIE 115
	SYNCHRONIZACJA 1. Przenieś czajnik  139
	SYNCHRONIZACJA 2. Zaproponuj przerwę na herbatę 145
	SYNCHRONIZACJA 3. Skróć spotkania o połowę 151
	SYNCHRONIZACJA 4. Zorganizuj spotkanie integracyjne 161
	SYNCHRONIZACJA 5. Śmiej się 169
	SYNCHRONIZACJA 6. Zenergetyzuj proces adaptacji nowych pracowników 179
	SYNCHRONIZACJA 7. Zastopuj złego szefa 183
	SYNCHRONIZACJA 8. Wiedz, kiedy dać ludziom spokój 193
CZĘŚĆ 3. SYNERGIA 199
10 SEKRETÓW ENERGETYCZNYCH ZESPOŁÓW 199
	WPROWADZENIE 201
	SYNERGIA 1. Traktuj pracę jako problem, który musisz rozwiązać 227
	SYNERGIA 2. Przyznaj się, jeśli nabroiłeś 233
	SYNERGIA 3. Ogranicz skład zespołu 239
	SYNERGIA 4. Skup się na problemie, nie na ludziach      247
	SYNERGIA 5. Zorganizuj Hack Week  253
	SYNERGIA 6. Usuń komórki ze spotkań 259
	SYNERGIA 7. Postaw na różnorodność 265
	SYNERGIA 8. Zastąp prezentowanie czytaniem 269
	SYNERGIA 9. Przeprowadź analizę pre mortem 275
	SYNERGIA 10. Zrelaksuj się 281
EPILOG: #POKOCHAJMIEJSCESWOJEJPRACY 287
BIBLIOGRAFIA 293
WYKŁADY I FILMY Z SERII TED TALKS 297
PRZYPISY 299
PODZIĘKOWANIA  319
INDEKS 321
NAZWA I FORMAT
OPIS
ROZMIAR

Przeczytaj fragment

NAZWA I FORMAT
OPIS
ROZMIAR
(epub)
Brak informacji
(mobi)
Brak informacji

Inni Klienci oglądali również

42,00 zł

Praca zdalna. Praktyczny przewodnik

Publikacja stanowi praktyczny przewodnik po zagadnieniach szeroko pojętej pracy zdalnej. Przedstawia ramy prawne:pracy zdalnej w warunkach przeciwdziałania COVID-19 (o ograniczonym obecnie okresie obowiązywania),te...

Praca socjalna z rodziną problemową

Publikacja zawiera charakterystykę systemu wspierania rodziny oraz opis roli ośrodka pomocy społecznej w systemie wspierania rodziny, przedstawia zakres zadań ośrodka w kontekście pracy z rodziną i optymalny standard wykonywania zadań na rzecz wspieran...

Kraina kreatywności - warsztat twórczego pedagoga w pracy z dziećmi - Część trzecia: aktywność twórcza dzieci w świetle badań własnych

Książka „Kraina Kreatywności – warsztat twórczego pedagoga w pracy z dziećmi”, stanowiąca kontynuację publikacji „Kraina Kreatywności – sposoby przeciwdziałania rutynie w pracy z dziećmi poprzez ekspresję twó...
8,00 zł

Czas w życiu i pracy - Innowacje społeczne w sektorze rolno-spożywczym. „Dolny Śląsk. Zielona Dolina Żywności i Zdrowia” – studium przypadku

Publikacja jest prezentacją holistycznej, ewolucyjno-problemowej analizy innowacji społecznych. Autorzy, praktycy innowacji i naukowcy, nowe procesy społeczne i gospodarcze prezentują w sposób przystępny, ilustrując je przykładami z wielu r&oacu...

Kompetencje samorządu terytorialnego w zakresie polityki społecznej. Samorząd terytorialny a rynki pracy - Bożena Gajdzik: Skutki indukowanej redukcji kadry w przemyśle hutniczym

Część I zawiera zatem opracowania łączące się ze statusem jednostki samorząduterytorialnego jako pracodawcy oraz jego pracowników (...)Druga część książki dotyczy źródeł regulacji prawnych i kompetencji organówjed...
29,00 zł

Doskonalenie jakości usług szkoleniowych w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy

Tocząca się w ostatnich latach dyskusja w sprawie edukacji na rzecz bezpieczeństwa, z włączeniem bezpieczeństwa i higieny pracy (bhp), angażuje poza organami nadzoru nad warunkami pracy, także inne instytucje. Problematyka ta coraz częściej obecna jest...

Humanizacja pracy w warunkach współczesnego ładu gospodarczego

W publikacji zostały poruszone najważniejsze dylematy, jakie dziś wiążą się z szeroko rozumianym światem pracy. W swych rozważaniach autorzy koncentrują się m.in. na zagadnieniach dotyczących różnych form partycypacji pracowniczej. Mimo że na gr...

Elementy prywatne i publiczne w procesie cywilnym w świetle prac kodyfikacyjnych w Polsce (1918–1964)

Niniejsza praca jest historycznoprawnym studium, które po raz pierwszy w literaturze prawniczej przedstawia obraz zmagań kodyfikacyjnych w zakresie procedury cywilnej i ich uwarunkowań w Drugiej Rzeczypospolitej i Polsce Ludowej. Monografia trak...
19,90 zł

Procedury dotyczące warunków pracy w placówkach medycznych w czasie pandemii COVID-19

8 najważniejszych procedur dotyczących warunków pracy w placówkach medycznych w czasie pandemii COVID-19. Poznaj procedury opracowane przez interdyscyplinarny zespół epidemiologów i prawników, sprawdź czy na pewno pra...

Recenzje

Nikt nie dodał jeszcze recenzji. Bądź pierwszy!