MENU

Czas pracy

(eBook)
0.00  [ 0 ocen ]
 Dodaj recenzję
Rozwiń szczegóły »
  • Druk: 2013

  • Autor: Krzysztof Stefański, Zbigniew Góral

  • Wydawca: Wolters Kluwer Polska SA

  • Formaty:
    PDF
    (Watermark)
    Watermark
    Znak wodny czyli Watermark to zaszyfrowana informacja o użytkowniku, który zakupił produkt. Dzięki temu łatwo jest zidentyfikować użytkownika, który rozpowszechnił produkt w sposób niezgodny z prawem. Ten rodzaj zabezpieczenia jest zdecydowanie najbardziej przyjazny dla użytkownika, ponieważ aby otworzyć książkę zabezpieczoną Watermarkiem nie jest potrzebne konto Adobe ID oraz autoryzacja urządzenia.

Cena katalogowa: 85,00 zł
76,50
Dodaj do schowka
Dostępność: online po opłaceniu
Produkt elektroniczny Plik do pobrania po realizacji zamówienia

Czas pracy

W publikacji w sposób przystępny i kompleksowy przedstawiono problematykę czasu pracy - najbardziej skomplikowaną i budzącą najwięcej wątpliwości interpretacyjnych regulację kodeksu pracy. Rozważania zostały zilustrowane licznymi przykładami opartymi na orzecznictwie oraz praktyce stosowania prawa pracy przez różne podmioty. Przydatne dla Czytelnika będą zwłaszcza części omawiające kwestie, które sprawiają pracodawcom i pracownikom najwięcej problemów – m.in. rozdział poświęcony godzinom nadliczbowym czy rozliczaniu czasu pracy.






Opracowanie zawiera również wzory pism wykorzystywanych w codziennym zarządzaniu czasem pracy.







Adresaci:

Książka przeznaczona jest w szczególności dla pracodawców, pracowników działów kadr i HR, sędziów sądów pracy oraz inspektorów pracy. Zainteresuje także przedstawicieli nauki prawa pracy oraz prawników specjalizujących się w tej dziedzinie.













Pobierz bezpłatny suplement do książki "Czas pracy" Krzysztofa Stefańskiego.




www.lex.pl/czaspracy





Publikacja omawia zmiany, które weszły w życie 23 sierpnia 2013 r.

  • Sposób dostarczenia produktu elektronicznego
    Produkty elektroniczne takie jak Ebooki czy Audiobooki są udostępniane online po opłaceniu zamówienia kartą lub przelewem na stronie Twoje konto > Biblioteka.
    Pliki można pobrać zazwyczaj w ciągu kilku-kilkunastu minut po uzyskaniu poprawnej autoryzacji płatności, choć w przypadku niektórych publikacji elektronicznych czas oczekiwania może być nieco dłuższy.
    Sprzedaż terytorialna towarów elektronicznych jest regulowana wyłącznie ograniczeniami terytorialnymi licencji konkretnych produktów.
  • Ważne informacje techniczne
    Minimalne wymagania sprzętowe:
    procesor: architektura x86 1GHz lub odpowiedniki w pozostałych architekturach
    Pamięć operacyjna: 512MB
    Monitor i karta graficzna: zgodny ze standardem XGA, minimalna rozdzielczość 1024x768 16bit
    Dysk twardy: dowolny obsługujący system operacyjny z minimalnie 100MB wolnego miejsca
    Mysz lub inny manipulator + klawiatura
    Karta sieciowa/modem: umożliwiająca dostęp do sieci Internet z prędkością 512kb/s
    Minimalne wymagania oprogramowania:
    System Operacyjny: System MS Windows 95 i wyżej, Linux z X.ORG, MacOS 9 lub wyżej, najnowsze systemy mobilne: Android, iPhone, SymbianOS, Windows Mobile
    Przeglądarka internetowa: Internet Explorer 7 lub wyżej, Opera 9 i wyżej, FireFox 2 i wyżej, Chrome 1.0 i wyżej, Safari 5
    Przeglądarka z obsługą ciasteczek i włączoną obsługą JavaScript
    Zalecany plugin Flash Player w wersji 10.0 lub wyżej.
    Informacja o formatach plików:
    • PDF - format polecany do czytania na laptopach oraz komputerach stacjonarnych.
    • EPUB - format pliku, który umożliwia czytanie książek elektronicznych na urządzeniach z mniejszymi ekranami (np. e-czytnik lub smartfon), dając możliwość dopasowania tekstu do wielkości urządzenia i preferencji użytkownika.
    • MOBI - format zapisu firmy Mobipocket, który można pobrać na dowolne urządzenie elektroniczne (np.e-czytnik Kindle) z zainstalowanym programem (np. MobiPocket Reader) pozwalającym czytać pliki MOBI.
    • Audiobooki w formacie MP3 - format pliku, przeznaczony do odsłuchu nagrań audio.
    Rodzaje zabezpieczeń plików:
    • Watermark - (znak wodny) to zaszyfrowana informacja o użytkowniku, który zakupił produkt. Dzięki temu łatwo jest zidentyfikować użytkownika, który rozpowszechnił produkt w sposób niezgodny z prawem. Ten rodzaj zabezpieczenia jest zdecydowanie bardziej przyjazny dla użytkownika, ponieważ aby otworzyć książkę zabezpieczoną Watermarkiem nie jest potrzebne konto Adobe ID oraz autoryzacja urządzenia.
    • Brak zabezpieczenia - część oferowanych w naszym sklepie plików nie posiada zabezpieczeń. Zazwyczaj tego typu pliki można pobierać ograniczoną ilość razy, określaną przez dostawcę publikacji elektronicznych. W przypadku zbyt dużej ilości pobrań plików na stronie WWW pojawia się stosowny komunikat.
Wykaz skrótów 
 str. 9

Wstęp  
 str. 13

Rozdział 1
Pojęcie czasu pracy i okresów odpoczynku  
 str. 15

1.1. Pojęcie czasu pracy  
 str. 15

1.2. Przerwy w świadczeniu pracy  
 str. 20

1.3. Dyżur  
 str. 23

1.4. Podróż służbowa 
 str.  34

1.5. Szkolenia  
 str. 39

1.6. Okresy odpoczynku  
 str. 41

Rozdział 2
Systemy i rozkłady czasu pracy  
 str. 55

2.1. Systemy czasu pracy  
 str. 55

2.2. Podstawowy system czasu pracy (art 129 k p ) 
 str. 56

2.3. Równoważny system czasu pracy  
 str. 61

2.4. System czasu pracy w ruchu ciągłym (art 138 k p ) 
 str. 69

2.5. System przerywanego czasu pracy (art 139 k p ) 
 str. 72

2.6. System zadaniowego czasu pracy (art 140 k p ) 
 str. 75

2.7. System skróconego tygodnia pracy (art 143.k p ) 
 str. 81

2.8. System pracy weekendowej (art 144.k p ) 
 str. 83

2.9. Skrócony czas pracy  
 str. 86

2.10. Rozkłady czasu pracy  
 str. 92

2.11. Ustalanie systemów i rozkładów czasu pracy  
 str. 96

2.12. Ustalanie okresów rozliczeniowych  
 str. 100

Rozdział 3
Praca w godzinach nadliczbowych  
 str. 103

3.1. Pojęcie pracy w godzinach nadliczbowych  
 str. 103

3.2. Godziny nadliczbowe pracowników niepełnoetatowych  
 str. 117

3.3. Obowiązek pracy w godzinach nadliczbowych  
 str. 122

3.4. Polecenie pracy w godzinach nadliczbowych  
 str. 123

3.5. Ograniczenia pracy w godzinach nadliczbowych  
 str. 126

3.6. Rodzaj pracy w godzinach nadliczbowych  
 str. 138

3.7. Możliwość odmowy pracy w godzinach nadliczbowych 
 str.  141

3.8. Rekompensowanie pracy w godzinach nadliczbowych  
 str. 144

3.9 Praca nadliczbowa pracowników na stanowiskach kierowniczych 
 str.  152

3.10 Zawieranie umów dodatkowych a praca w godzinach nadliczbowych  
 str. 156

Rozdział 4
Praca w nocy, niedziele i święta  
 str.  158

4.1. Praca w nocy  
 str. 158

4.2. Praca w niedziele i święta 
 str.  169

4.3. Rekompensowanie pracy niedzielnej i świątecznej  
 str. 181

Rozdział 5
Obliczanie i ewidencjonowanie czasu pracy

Odpowiedzialność za naruszenie przepisów o czasie pracy  
 str. 190

5.1. Obliczanie czasu pracy  
 str. 190

5.2. Ewidencja czasu pracy  
 str. 197

5.3. Odpowiedzialność za naruszanie przepisów o czasie pracy  
 str. 207

5.4. Odpowiedzialność wykroczeniowa  
 str. 208

5.5. Odpowiedzialność karna  
 str. 220

Zakończenie  
 str. 229

Załączniki  
 str. 231

Wniosek o ustalenie indywidualnego rozkładu czasu pracy  
 str. 233

Wniosek o zastosowanie systemu skróconego tygodnia pracy  
 str. 234

Wniosek o zastosowanie systemu weekendowego czasu pracy  
 str. 235

Informacja do PIP o zastosowaniu dłuższych okresów rozliczeniowych 
 str.  236

Wniosek o udzielenie czasu wolnego za pracę w godzinach nadliczbowych  
 str. 237

Udzielenie pracownikowi czasu wolnego za pracę w godzinach nadliczbowych  
 str. 238

Wniosek o poinformowanie inspektora pracy o zatrudnieniu pracowników pracujących w nocy  
 str. 239

Informacja do PIP o zatrudnieniu pracowników pracujących w nocy 
 str.  240

Wniosek o udzielenie dnia wolnego na obchodzenie świąt religijnych 
 str.  241

Karta miesięcznej ewidencji czasu pracy  
 str. 242

Karta rocznej ewidencji czasu pracy  
 str. 244

Wykaz aktów prawnych 
 str.  247

Wykaz orzeczeń  
 str. 251

Bibliografia  
 str. 255



Wykaz aktów prawnych 247

Wykaz orzeczeń 251

Bibliografia 255
NAZWA I FORMAT
OPIS
ROZMIAR

Przeczytaj fragment

Inni Klienci oglądali również

27,00 zł
30,00 zł

Miłość w czasach rewolucji

Wang Xiaobo (1952-1997) był nazywany „czarnym koniem” literatury chińskiej – uwielbiany przez czytelników, nie pasował do żadnej z kategorii literackich, co sprowadzało na niego niemało krytyki, która ostatecznie przyczy...
23,94 zł
39,90 zł

Jak pisać prace dyplomowe z psychologii

Gdy kończyliśmy pracę nad tym poradnikiem, cztery nasze artykuły znajdowały się w recenzji (w zachodnich czasopismach: psychologicznych, medycznych, marketingowych), cztery kolejne pisaliśmy, przygotowywaliśmy trzy granty, prowadziliśmy międzynarodowe ...
44,63 zł
59,50 zł

Praca z energią

Czołowi naukowcy i przedstawiciele wszystkich nurtów rozwoju duchowego są zgodni co do jednej kwestii: cały wszechświat jest zbudowany z energii. Obejmuje to również Ciebie. Dokładnie w tej sekundzie energia tętni w każdej komórce ...
3,90 zł
5,00 zł

Przegląd palatynatów polskich w czasie panowania Piastów

Przegląd palatynatów polskich w czasie panowania Piastów to edycja artykułu Oswalda Balzera przygotowana na podstawie trzeciego tomu „Pism pośmiertnych”, który ukazał się we Lwowie w 1937 r. Opracowanie redakcyjne tekst...
12,60 zł
16,80 zł

Pracodawca w postępowaniu w indywidualnych sporach pracy przed sądem pracy

W publikacji omówiono postępowanie odrębne w sprawach z zakresu prawa pracy, jednakże nie z punktu widzenia pracownika jak czyni to większość autorów, ale z punktu widzenia pracodawcy. Reforma postępowania cywilnego, która weszła w...
133,56 zł
159,00 zł

E-sąd. E-finanse. E-praca

Publikacja jest kontynuacją dyskusji nad przyszłością polskiego rynku usług publicznych oraz wybranych obszarów rynku towarów i usług w dobie postępujących przemian technicznych i cywilizacyjnych. Jest odpowiedzią na rozważania dotyczące ...
25,76 zł
29,95 zł

Rezydencje rodu Mniszchów w czasach saskich. Historia i treści ideowe architektury

Książka dr Aliny Barczyk jest pierwszym kompleksowym omówieniem świeckiego mecenatu architektonicznego Mniszchów w XVIII w., kiedy rodzina ta osiągnęła szczyty znaczenia politycznego i majątkowego w Rzeczypospolitej. Autorka ujęła to zaga...
35,91 zł
39,90 zł

Przedawnienie roszczeń ze stosunku pracy

Zaletą monografii jest kompleksowe podejście metodologiczne do poszczególnych przepisów kodeksu pracy, statuujących instytucję przedawnienia, z uwzględnieniem praktyki ich stosowania, co odzwierciedla analizowane orzecznictwo sądowe. W ko...
141,96 zł
169,00 zł

Fenomen partycypacji pracowniczej w nurcie przemian stosunków pracy

Książka jest monografią szeroko i dokładnie omawiającą temat partycypacji pracowniczej. Autor przedstawia problematykę partycypacji pracowniczej w kontekście zmieniających się stosunków pracy w XX i XXI w. na tle prawno-porównawczym. Publ...

Recenzje

Nikt nie dodał jeszcze recenzji. Bądź pierwszy!